DomvPrage.ru

Иммиграция в Чехию Бизнес в Чехии Образование и Работа

Новости Чехии:

27.02.2012Новый закон запретил агенствам-посредникам трудоустраивать иостранцев

открытие ООО в Чехии
С начала года чешский закон О трудоустройстве запрещает агентствам по трудоустройству выступать посредниками при приеме на работу в чешские компании иностранцев из стран, не входящих в Евросоюз. Как уточняет министерство труда и социальных дел, трудоустраивать эту категорию иностранцев агентства по-прежнему могут, но не с целью предоставления другим работодателям. Крупнейшее агентство по трудоустройству Manpower уже заявило, что вынуждено будет уволить несколько сотен украинских инженеров и специалистов в сфере IT.


24.02.2012В женском монастыре в Чехии найдены картины Адольфа Гитлера

открытие ООО в ЧехииЧасть личной коллекции картин, принадлежащих вождю Третьего Рейха Адольфу Гитлеру, найдена в Чехии в женском монастыре поселка Доксаны. Об этом сообщает ведущий чешский общенациональный телеканал Nova. Семь картин из коллекции Гитлера нашел историк Йиржи Кухарж в депозитарии монастыря, который недоступен для обычных посетителей. Как отмечает телеканал, пока не ясно, каким образом картины из личной коллекции фюрера нацистской Германии попали в монастырь в Доксанах. Настоятельница монастыря сказала в интервью Nova, что «никто в монастыре не знал о происхождении картин». Стоимость полотен оценивается в 50 миллионов чешских крон, что составляет около 2,8 миллиона долларов США. Монастырь в Доксанах в 70 километрах северо-западнее Праги был основан в XII веке.


23.02.2012Из-за махинаций с НДС Чехия ежегодно лишается 30 миллиардов крон

НДС в Чехии
Ежегодно из-за махинаций с налогами государство лишается порядка 30 миллиардов крон (1,2 миллиарда крон), заявил чешскому информационному агентству ČTK руководитель Генеральной финансовой дирекции Чехии Ян Книжек. В частности, утечка 15 миллиардов крон (600 миллионов евро) приходится на махинации с НДС, а еще 5-и миллиардов крон (200 миллионов евро) на торговлю автомобильным топливом. Новинкой стал рост мошенничества при импорте древесины. Как подчеркнул глава Генеральной финансовой дирекции, борьбу с налоговыми махинациями усложняет отсутствие специальных исключений в рамках общеевропейских норм. Возможно, в обозримом будущем настанут изменения, так как в Брюсселе также озабочены проблемой и предпринимаются шаги по усовершенствованию системы сбора НДС.
В период с 2009 по 2011 год Генеральная финансовая дирекция провела сотни ревизий и выявила множество махинаций. Общая сумма недоплаты НДС в государственную казну составляет порядка 14,5 миллиардов крон (580 миллионов евро). Реально, однако, удалось дополнительно взыскать с торговцев бензином, дизельным топливом и газом лишь около одного миллиарда крон (порядка 40 миллионов евро).


02.02.2012"Система Шварца" 2012 в Чехии

Мирослав Шварц предпрениматель с Бенешова
История:
Чешский предпрениматель в строительной отросли Мирослав Шварц (Miroslav Švarc) в самом начале 90-х одним из первых в независимой Чехословакии перевел свой рабочий персонал из "рабочих" взаимоотношений  в "торгово-правовые", простым языком: из отношений "работодатель-наемный работник" в отношения "работодатель-предпрениматель (živnostenský list/OSVČ)". Поскольку до сих пор социальные отчисления предпренимателей намного меньше, чем отчисления на наемного рабочего. В результате чего характер отношений не поменялся, но отчисления на социал и налог с дохода значительно уменьшились.
После долгих дебатов в правительстве такая схема ухода от налогов в 1993 году была признана незаконной, что было закреплено в законодательстве. Сам Шварц некоторое время пытался оспорить законность такого решения, получил несколько штарфов за уход от уплаты социальных платежей за своих работников и даже провел 9 месяцев за решеткой. Такая схема ухода от налогов и получила название "Švarc system".
Тем не менее в Кодексе о трудовых отношениях (Zákoník práce) 2006 года прямой запрет на "Систему Шварца" не был прописан. Оставаясь "де факто" незаконной онa успешно просуществовалa до 01.01.2012, когда вступила в силу новая новелла, ужесточающая ответственность за использование "Системы Шварца".
Итак, что, собственно, поменялось в 2012?
Прежде всего более точно в законе охарактеризовали отношения "работодатель-наемный работник", так называемая "zavislá činnost".
Не будем переводить дефиницию дословно, но выделим основные критерии таких отношений по новому закону:
1. Подчиненность работника работодателю и исполнение всех его заданий и инструкций (pokyny a metodika),
2. При осуществлении деятельности работника сопроводительные расходы целиком за счет работодателя (материал, инструмены и др.),
3. Полная ответственность фактически за всё лежит на работодателе- при осуществлении работ работником,
4. Регулярные выплаты зарплаты (как правило на часы работы и в определенны день месяца),
5. Наличие установленного рабочего дня (pracovní doba),
6. Наличие постоянного места исполнения работ (pracoviště),
7. Наличите только одного работодателя (Заказчика работ).
В случае если налицо все критерии "zavislé činnosti", но тем не менее отношения оформлены с работодателем на živnostenský list, то как работодателю так и работнику грозят серьезные штрафы: работодателю до 10 млн. крон, работнику (в данном случае живностнику) до 100 тыс. крон.
Следует также отметить что с начала 2012 года Министерство Труда и Социального развития приняло на работу около 500 сотрудников в специальный Контрольный орган, который теперь будет проводить проверки на местах, звязанные с соблюдением закона, относительно "Системы Шварца". 
Глава данного министерства Яромир Драбек уже заявил, что прежде всего под проверки попадет сектор розничной торговли (трафики, маленькие магазины и др.), сектор обслуживания и уборки (персонал обслуживания в отелях и пансионах), строительный сектор.
Тенденция:
В 2008 году начался рост безработицы и правительство решило существенно органичить выдачу разрешений на работу иностранцам. С 2009 открываются фирмы с 10-50 директорами, не осуществляющие никакой деятельности, а открытые лишь для того, чтобы продлить визу и продолжать работать "на черную". С 2011 новым законом о пребывании иностранцев становится обязательным делать отчисление на социал (директорам фирм в том числе). В результате наблюдается массовый переход иностранцев "на живностяки". Теперь в правительстве вспоминают про Švarc sýstem и пытаются навязать для уборки отелей и подсобных работ на стройке отношения "работодатель - наемный работник", при этом не выдавая иностранцем разрешения на работу. 
Просматривается тенденция "ищем козла отпущения, а не решаем проблемы и проводим реформы". Логика властей: иностранцы уедут домой - а наши безработные счастливо пойдут работать на стройки, кухни и отели. Хотя намного более очевидна тенденция, что с отъездом иностранцев, безработных не убавится, но к тому же еще "станут" многие стройки и другие сектора, где просто необходима дешевая рабочая сила из-за границы.
И это все  несмотря на то, что количество иностранных работников в Чехии стремительно уменьшается, а желание работать за копейки "сидящих на всевозможных пособиях" полчища цыган и чехов не растет.
Альтернативное мнение в обществе:
В некоторых правительственных и парламенских кругах а также в mass media существует мнение, что бороться с "Системой Шварца" и вовсе не нужно. Ведь при таких отношениях с работодателем-партнером живносник лишается многих выгод. К примеру, потеряв работу, живностник не получает пособия по безработице, при банкротстве работодателя не имеет права требовать компенсации от Биржи труда (Uřad Práce), в случае болезни не получает социал, не имеет оплачиваемый отпуск и др.. Пускай он платит в казну самый минимум, но ведь и от государства ничего не хочет. Лучше меньше прибыли, но тем самым и меньше обязательств и расходов, а больше стабильности и больше времени на разработку реальной реформы в этой области!
Вывод:
Борьба с "Системой Шварца" напоминает борьбу с Дон Кихота с ветряными мельницами. Направление мысли властей понятно, но точно сформулировать методы, средства и санкции они не смогли. Поэтому активно бросились в бой, но что будет потом пока сами не знают. 
Тем не менее, при грамотном составлении договора между живностником и работодателем, использовании нескольких фирм в качестве работодателей-партнеров а также при правильном поведении в случае проверки доказать использование "системы Шварца" фактически невозможно, несмотря на нововведения в Трудовом Кодексе. И даже в случае если Министрество Труда и Социального развития наложит штраф, доказательство через суд необоснованности штрафных санкций будет делом с 99,9% успешным. Взять хотябы аргумент, что работник сам изъявил желание оформить отношения с работодателем на OSVČ, а использование принуждения к оформлению рабочих отношений противозаконно. 
Самое главное в случае контроля не подписывать никаких документов, пока это не подтвердит ваш юрист.
Автор: DomvPrage.ru
По поводу индивидуальных юридических консультаций, а также бухгалтерского обслуживание фирм и живностников обращайтесь в один из 2-х офисов нашего обьединения.

Похожие темы:
Годовой отчет за 2011 год от 500 крон
Нововведения при продлении виз и внж от 01.01.2012
Страхование иностранцев: 15-25% скидка во всех страховых!
Цены регистрации ООО в Праге


01.02.2012Мелкие воришки станут уголовниками

ооо в чехии
В ближайшее время Министерство юстиции намерено исправить ошибку, совершенную при разработке нового Уголовного кодекса. Ведомство предлагает вновь вернуться к правилам, действовавшим в Чехии до конца 2009 года и граждан, повторно совершивших мелкие кражи или оштрафованных за хулиганство, привлекать к уголовной ответственности.
В случае краж и мошенничества, Минюст предлагает заводить уголовные дела, когда общая сумма нанесенного ущерба в течение установленного срока превысит 5000 крон (200 евро). За мелкое хулиганство или оскорбления уголовная ответственность будет грозить тем, кто совершит подобный поступок три раза подряд. Предполагается, что все административные нарушения, как это происходит и в случае уголовных наказаний, будут регистрироваться в специальной системе. Временные рамки, в течение которых «накопленные» мелкие административные нарушения могут привести к уголовной ответственности, будут установлены в процессе обсуждения законопроекта. В качестве меры пресечения для мелких воришек и хулиганов-рецидивистов предлагается использовать различные сроки выполнения общественно-полезных работ.


01.02.2012С 1 января 2012 года фирмы понесут уголовную ответственность

ооо в чехии
С 1 января 2012 года уголовная ответственность будет возлагаться не только на лица физические, но и на юридические. Суды смогут штрафовать фирмы, конфисковать их имущество, а за серьезные нарушения – и вовсе упразднить. Новый закон призван бороться против организованной преступности и коррупции. Данное изменение стало одним из обязательств Чешской Республики перед Евросоюзом и Организацией экономического сотрудничества и развития. В соответствии с новым законом органы правосудия смогут уголовно преследовать фирму практически за 80 видов преступлений. Виновной будет считаться фирма, если преступление было совершено ее менеджером, сотрудником или директором, и фирма при этом получила прибыль. Фирма будет нести ответственность и в том случае, если конкретный виновник не найдется. Парламент должен был разбирать закон дважды. Во втором случае было необходимо победить количеством голосов вето президента Вацлава Клауса.


01.02.2012Россия и Чехия подпишут договор о социальных гарантиях

ооо в чехии
Законодатели планируют обсудить чешско-российский договор о социальных гарантиях, где речь идет о дотациях на страховку, пенсиях, выплатах при производственных травмах и профессоинальных болезнях, выплатах на похороны и бонификации на детей. В декабре такой договор должен быть подписан по случаю визита в Прагу Дмитрия Медведева. Договор гарантирует равные права гражданам Чехии и России, выплату дотаций заграницу и использование одного и того же законодательства. Соглашение заменит истекшее, которое было подписано еще во времена социализма и закончилось в 2008 году. На чешский бюджет соглашение повлияет лишь в случае выплаты пенсий, и то – незначительно.


31.01.2012Открытие Чешского визового центра в Красноярске

ооо в чехии
Посольство Чешской Республики в Москве сообщает, что с 30 января 2012 года открывается Чешский сервисный визовый центр в Красноярске.
Условия получения визы и необходимый набор сопроводительных документов такие же, как и при подаче заявления непосредственно в консульском отделе Посольства ЧР в Москве (www.mzv.cz/moscow) или в Чешском сервисном визовом центре в Москве (www.czechvac-ru.com).
Срок рассмотрения заявления на визу будет составлять стандартных 5 рабочих дней. К этому сроку необходимо добавить два дня на доставку документов с регионального визового центра в Посольство ЧР в Москве и обратно. Региональный центр в Красноярске не будет принимать, так называемые „экспресс заявления“, которые 


04.06.2011Пьяные американцы и финн разнесли скульптуру в Чешском Крумлове

бизнес в ЧехииДва пьяных американских солдата и один финн сломали уникальную скульптуру в городе Чешский Крумлов, входящим в список культурного наследия ЮНЕСКО. Как выяснилось, американцы, 23 лет от роду, являются военнослужащими и находились на учениях на базе недалеко от города. Получив увольнительную, они отправились в Чешский Крумлов, где после посещения пивной отправились на прогулку по ночному городу. Во время прогулки они увидели скульптуру в форме человеческой руки, торчащей из стены дома. Американцам так понравилась крумловская рука, что они вырвали ее из стены и отнесли на центральную площадь города. Там к ним примкнул пьяный финский турист. Фин и американцы начали играть с рукой, громко крича и кидая руку по площади словно футбольный мяч. Там их и арестовала полиция. Тройке весельчаков предъявлены обвинения по статьям воровство и вандализм. Как сказал представитель крумловской полиции, вызывает недоумение, как американским солдатам удалось вырвать руку из стены. Так как сделать это сложно даже при помощи тяжелой техники.


04.06.2011Изменения ставки НДС в Чехии


Юридически услуги в Чехии
Повышение ставки по НДС на 14 процентов, которое планируется на будущий год, и последующее объединение НДС на 17, 5 процента в следующем году увеличат инфляцию, а в 2013 – снизят ее. Так утверждается в законопроекте, который в понедельник был опубликован на сайте правительства. В среду законопроект обсудит парламент. В настоящее время основная ставка НДС составляет 20 процентов, сниженная – 10. Более всех изменения почувствуют пенсионеры и семьи с детьми и небольшим доходом. Им государство обещает позже помочь валоризацией пенсий и социальными дотациями. Деньги с НДС как раз и планировалось пустить на пенсионную реформу. Хотя в версии, разработанной министерством финансов, уже содержится предложение, что налоговая скидка на ребенка на иждивении с физического лица составит 1800 крон ежегодно.


Print